“Jag pratar samma språk som kandidater och uppdragsgivare”

Vi välkomnar Fredrik ”Fidde” Sjöberg som ny medarbetare och senior rekryteringskonsult på Meritminds Stockholmskontor. Hans karriär tog sin början inom hotell- och restaurangnäringen, i roller som bland annat Business controller och ekonomichef. Men han menar att han inte är den ”typiska” ekonomen. Han kan och gillar siffror men brinner för människor, möten och relationer, vilket tog honom vidare till rekryteringsbranschen. Fidde Sjöbergs senaste arbetsplats var Human Capital, som från början var ett nischat rekryteringsbolag för ekonomifunktionen. Att detta har förändrats var ett av skälen till att han sökte sig vidare. 

– Meritmind är ett bolag med en tydlig ekonomisk spets och det var självklart att ta chansen. Min bakgrund som ekonom ser jag som en stor fördel. Jag kan prata samma språk med kandidaterna och när jag träffar uppdragsgivare förstår jag precis vad de söker. 

Vågar utmana och vara ärlig 

Det Fidde Sjöberg älskar mest i sin rekryteringsroll är att hitta den bästa lösningen och att få till en ”perfect match”. Känslan att hjälpa en person till nästa steg är det som driver honom. Han menar också att det inte räcker med att vara en duktig ekonom idag, man måste vara nyfiken och vetgirig. 

– Att lyckas väl med att hitta rätt kandidater handlar mycket om relationer! Att hålla vad man lovar och ha en öppen kommunikation med både kund och kandidat. Många tror att det är arbetsgivaren som ska bestämma, men för mig är det lika viktigt att kandidaten får den arbetsgivare den söker. Jag måste kunna titta kandidaten i ögonen. Kan jag inte det kan jag tacka nej till ett rekryteringsuppdrag. Jag tror att min ålder och breda erfarenhet kan göra att jag vågar utmana och vara ärlig.

Vill bidra med energi och helhetstänk

Som ekonom och rekryterare har Fidde jobbat med ”allt”. Därför hoppas han kunna bidra med ett helhetstänk på plats. Han har redan hunnit upptäcka sina seniora kollegor som har varit med i branschen under lång tid, och ser fram emot att själv få utvecklas och lära sig nya saker.  

– Jag tänker inte på mitt jobb som ett jobb och jag hoppas kunna bidra med positiv energi. Jag älskar att träffa intressanta människor och företag och vill bidra till utveckling. Det har varit några tuffa år nu, med lågkonjunktur, inflation och energikriser, men Meritmind är etablerat och ett starkt varumärke. Nu hoppas jag på att ta ytterligare steg, att vi ska växa och bli flera. Det ser jag med tillförsikt fram emot! avslutar Fidde Sjöberg. 

Har du planer på att rekrytera en ny talang inom ekonomi i dag eller i framtiden?

Kontakta gärna Fredrik “Fidde” Sjöberg!