Karriär, Ledarskap, Rekrytering
Tag: rekrytering
Rekrytering
Rätt person – med rätt förutsättningar
En nyanställning är en investering, såväl i tid som i pengar och det är av största vikt att organisationer ser till att maximera avkastningen och nyttan av denna investering. Det är här onboarding kommer in i bilden. Läs mer
Karriär
Gör det bästa av anställningsintervjun!
Det är inte alltid anställningsintervjun upplevs som ett samtal mellan två jämbördiga parter och den kan ibland utvecklas till ett samtal med förhörsliknande inslag. Läs mer
Karriär
8 Tips! Anpassa din profil på LinkedIn & få ut mer av ditt nätverk
LinkedIn har 187 miljoner månatliga användare runtom i världen, så du är vid det här laget förmodligen redan registrerad på LinkedIn. Men hur mycket tid har du lagt på att anpassa din profil mot ditt yrkesnätverk? Läs mer
Ledarskap, Rekrytering
Engagerade och motiverade medarbetare ger bättre resultat
Att personalen gör stor skillnad är nog alla chefer och ledare mycket medvetna om. Likaså finns det få chefer som inte håller med om att det är strategiskt viktigt att attrahera, rekrytera och behålla talangerna. Läs mer
Rekrytering
Employer Branding genom rekrytering
Det senaste året har begreppet Employer Branding dykt upp både i press, sociala medier samt i undersökningar. För att attrahera rätt kandidater till ert företag rekommenderar jag att ni tar ett helhetsgrepp runt Employer Branding. Läs mer
Karriär, Rekrytering